Personlig assistans – stödmaterial för arbetsförmågan

För att främja arbetsförmågan är det viktigt med en fungerande vardag och ett välfungerande samarbete mellan den personliga assistansens arbetsgivare och arbetstagare samt fungerande service- och vårdkedjor i situationer där assistenten inte klarar av sina uppgifter, det finns problem med interaktionen eller arbetet försvåras på grund av sjukdom.

När det uppkommer problem med arbetsförmågan tvingas både arbetsgivaren och assistenten ofta hantera situationen ensamma, och lösningen kan bli att anställningen avslutas, trots att det inte är nödvändigt. Därför är det viktigt att se till att information om och stöd för arbetsförmågan är lättillgängliga och att de är sammanflätade med sättet som hela anställningen anordnas, på ett så sömlöst sätt som möjligt.   

Gå till kursen

Webbkurs i delar och annat material

Webbkurs i mindre delar

Du kan också bekanta dig med webbkursen som mindre helheter.

Bekanta dig med delarna av onlinekursen

Utskrivbart material

Du kan ladda ner hela webbkursens material för din användning som utskrivbara PDF-filer.

Ladda ner och skriv ut material från webbkursen

Språkversioner

Allt material finns också tillgängligt på finska och engelska.

Material på finska, material på engelska

Webbkursen Hur lyckas jag bäst som arbetsgivare till en personlig assistent

Med hjälp av kursen kan du utveckla din allmänna kunskap som arbetsgivare eller få hjälp med enskilda ämnen och teman som du kan möta som arbetsgivare.

Kursens fördelar

  • Du får tips om hur du kan skapa en fungerande vardag tillsammans med din assistent.
  • Du får konkreta verktyg för att stöda dig som arbetsgivare.
  • Du får metoder att identifiera risker som kan påverka assistentens arbetsförmåga och förslag på hur du kan vara till hjälp i dessa situationer.
  • Du får reflektera kring att vara en bra arbetsgivare till din assistent och en bra ledare.

För personliga assistenter kan arbetsförmågerelaterade problem och risker samt eventuell arbetsoförmåga exempelvis vara kopplade till osammanhängande vårdkedjor, svårtillgängligt stöd, problem med utkomsten, språk- och kulturrelaterade svårigheter, underanvändning av företagshälsovårdens rådgivningstjänster, arbetsgivarens bristande kompetens vad gäller arbetsgivarrollen, bristfällig introduktion av assistenter, svag hantering av problemsituationer, dynamiken mellan arbetsgivaren och assistenten samt problem med arbetsgivarens och arbetstagarens hälsa och livshantering.

Materialet hjälper till att förutse risker och hitta lösningar.

Tryck på Läs utan logga in för att komma direkt till kursinnehållet.

Gå till kursen

Alla arbetsgivarens materialer som en PDF

Webbkursen som mindre helheter

Webbkursens del 1: Inledning

Se webbkursens del: Inledning

Ladda ner PDF: Inledning till stödmaterialet för arbetsgivare till personliga assistenter

Webbkursens del 2: Jag som arbetsgivare

Se webbkursens del: Jag som arbetsgivare

Ladda ner PDF: Grundpelarna för att vara en bra arbetsgivare

Ladda ner PDF: Frihet och ansvar, hand i hand

Ladda ner PDF: Stöd för familjen och parförhållandet, mångkultur, närstående som assistenter

Webbkursens del 3: Personlig assistans och roller

Se webbkursens del: Personlig assistans och roller

Ladda ner PDF: Personliga assistenters arbetsfält

Ladda ner PDF: Arbetsgivarens viktigaste relationer

Webbkursens del 4: Rekrytering och introduktion

Se webbkursens del: Rekrytering och introduktion

Ladda ner PDF: Skapa en platsannons

Ladda ner PDF: En omfattande och öppen arbetsplatsintervju

Ladda ner PDF: Introduktion av assistenten

Webbkursens del 5: Ledning för en fungerande vardag

Se webbkursens del: Ledning för en fungerande vardag

Ladda ner PDF: Vad hör till en fungerande vardag?

Ladda ner PDF: Samtal om en fungerande vardag

Ladda ner PDF: Samtalsverktyget för en fungerande vardag (2 sidor)

Ladda ner PDF: Detta är ledarskap (2 sidor)

Ladda ner PDF: Aktivt dela ut arbetsuppgifter och vid behov ge vägledning i hur arbetet ska utföras

Ladda ner PDF: Vilken typ av ledare vill jag vara?

Ladda ner PDF: Feedback och tack

Webbkursens del 6: Problem och konfliktsituationer

Se webbkursens del: Problem och konfliktsituationer

Ladda ner PDF: Se till att du orkar och be om hjälp

Ladda ner PDF: Försök att identifiera de rätta varningssignalerna

Ladda ner PDF: Hur kan ni lösa problemen och gå vidare?

Ladda ner PDF: Ta upp problem till diskussion

Webbkursens del 7: En säker och hälsosam arbetsplats

Se webbkursens del: En säker och hälsosam arbetsplats

Ladda ner PDF: Identifiera riskerna för arbetsoförmåga

Ladda ner PDF: sjukdomsfall

Ladda ner PDF: Arbetshälsa och arbetssäkerhet

Ladda ner PDF: Exempel på hur samarbetet med företagshälsovården fortskrider

Webbkursens del 8: Verktyg för att vara en bra arbetsgivare

Se webbkursens del: Verktyg för att vara en bra arbetsgivare

Ladda ner PDF: Mina tankar om att vara arbetsgivare?

Ladda ner PDF: Tips och länkar

 

Material för personliga assistenter

Se närmare på de olika personliga assistentrollerna, tips för en fungerande vardag tillsammans med din arbetsgivare och information om att arbeta vid sidan om pensionen.

Personlig assistans och roller

Arbetsplatsintervju

Introduktion

Samtal om en fungerande vardag

Samtalsverktyget En fungerande vardag

De grundläggande sakerna i skick

Gå i pension och arbeta samtidigt (2 sidor)

Alla arbetstagarens materialer som en PDF

Vi utvecklar tjänsten

Webbkursens innehåll och framtida stödmaterial har skapats i samarbete med Oima och experter inom personlig assistans.

Nyhet 21.12.2021: Varmas och Oimas samarbete förbättrar tjänsterna för kommuner och personliga assistenter (på finska)

Nyhet 16.3.2022 Personliga assistenters risker för arbetsoförmåga kan identifieras snabbare än tidigare (på finska)

På denna sida kommer vi också att publicera annat stödmaterial riktat till aktörer inom personlig assistans.

Delta i att utveckla tjänsterna för personlig assistans

Kontakta oss om du vill ha mer information om Varma som en påverkare av personliga assistenters försäkringar eller delta i vårt arbete för att utveckla tjänsterna för personlig assistans.

Förmåga att arbeta så länge som möjligt

Att jobba som personlig assistent är i bästa fall väldigt mångsidigt och givande. Men det kan också finnas risker som hotar assistentens arbetsförmåga. Dessa risker kan bland annat bero på arbetstider samt psykisk eller fysisk belastning.

Arbetspensionsförsäkringsbolaget Varma vill förbättra processen för arbetspensionsförsäkring av personlig assistans och skapa verktyg för att stödja arbetsgivare och assistenter. Tillsammans med branschaktörer vill vi bidra till att assistenterna kan stanna kvar i arbetslivet så länge som möjligt.

Kontaktuppgifter

Kirsi-Mari Karotie
kundrelationschef